Entreprise

Vous souhaitez rejoindre un groupe engagé dans le développement de solutions de mobilité durables, connectées et adaptées aux générations futures… Prenons la route ensemble !

Volkswagen Group France est la filiale française d’un des principaux acteurs de l’Automobile, un secteur qui vit aujourd’hui sa plus profonde transformation. Qu’il s’agisse de rejoindre l’une de nos 6 marques de caractère (Volkswagen, Audi, Škoda, Seat, Cupra & Volkswagen Utilitaires) ou nos équipes transverses, nous proposons un environnement dynamique qui allie performance, convivialité et bien-être au travail.

VGF c'est aussi une singularité reconnue : Top 32 au palmarès Universum des entreprises préférées des étudiants et jeunes diplômés, 780 collaborateurs, 7 Milliards € de chiffre d'affaires et une énergie sans limite !

#UneAutreIdeeDuMouvement 

Poste

Rattaché(e) à la Direction Audi France, vous intégrerez l’équipe Communication et contribuerez activement à la définition de la stratégie et du plan annuel.

En collaboration avec l’équipe, vous participerez à la mise en œuvre et au suivi des campagnes de publicité 360° (on et offline), B2C et B2B, branding et business, ainsi qu’à la coordination des actions hors-média.

A ce titre, vous aurez comme principales missions :

_ Communication nationale :

• Suivre les temps forts média branding et business B2C et B2B, en garantissant le respect des plannings.
• Assurer le suivi des créations publicitaires en lien avec les équipes internes (produit, juridique, banque…) et externes ( les agences).
• Coordonner au quotidien les échanges entre l’équipe communication et les agences (media, création, digital, social, influence, PRM, CRM…).
• Participer au déploiement des campagnes nationales : validation des déclinaisons par canal (print, digital, radio, TV, social media…), pour les lancements ou des campagnes business.
• Veiller au respect de la charte graphique et de la plateforme de communication.
• Garantir la conformité des communications Audi France avec la législation en vigueur.
• Contribuer à l’élaboration et au suivi des briefs internes et agences.
• Assurer le suivi des justificatifs d’insertion presse et des piges de mise en ligne.
• Organiser et archiver le matériel créatif (presse, digital, TV) pour chaque modèle (lancement ou autre), sauvegarde dans les dossiers d’archive et envoi communication interne

_ Projets digitaux et réseaux sociaux : 

• Apporter un soutien à l’équipe digitale sur les projets liés à audi.fr, aux réseaux sociaux et à l’influence (briefs agences, validation des contenus, suivi des mises en ligne…).

_ Vie du service : 

• Participer à l’organisation des réunions.
• Gérer les comptes rendus
• Préparer les présentations transverses.

Profil recherché

Vous avez le profil si :

• Vous êtes en Ecole de commerce, de Communication en Université.
• Vous maîtrisez le Pack Office et maîtrisez l'anglais professionnel.
• Vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle.
• Vous faîtes preuve d’une grande rigueur et d’un professionnalisme évident.
• Vous aimez innover et apporter des solutions concrètes.
• Vous aimez travailler en équipe.
• Votre aisance rédactionnelle et votre relationnel sont reconnus.

Début : 5 Janvier 2026

Durée : 6 mois

Lieu : Roissy-en-France (95) 

3 raisons de nous rejoindre :

• Une entreprise qui se réinvente : accès à une multitude de projets.
• Une ambiance de PME conviviale dans un groupe à dimension internationale.
• Un accès à des opportunités de carrières.

Les conditions de gratification : 

• De 1 200 € à 1 400 € bruts mensuels selon le niveau d'études.
• Remboursement à 50% des frais de transport en commun.

Les conditions de travail & Avantages :

• Possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours/semaine.
• Accès au restaurant d’entreprise : convivialité, produits frais et de saison, déjeuner en terrasse.
• Un CSE qui propose des activités en tous genres : subvention sports/loisirs, voyages, chèques vacances, billetterie à prix réduits, jeux concours, etc.
• Possibilité de participer aux séances de sport hebdomadaires organisées sur site les mardis et jeudis midis (boxe, cardio fit, yoga, pilâtes, etc.)

Notre processus de recrutement :

• Pré-qualification téléphonique avec un membre de l’équipe RH.
• Entretien teams avec le/la futur/e tuteur/rice de stage.

Au service de la diversité, Volkswagen Group France étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.