Entreprise

Vous souhaitez rejoindre un groupe engagé dans le développement de solutions de mobilité durables, connectées et adaptées aux générations futures… Prenons la route ensemble !

Volkswagen Group France est la filiale française d’un des principaux acteurs de l’Automobile, un secteur qui vit aujourd’hui sa plus profonde transformation. Qu’il s’agisse de rejoindre l’une de nos 6 marques de caractère (Volkswagen, Audi, Škoda, Seat, Cupra & Volkswagen Utilitaires) ou nos équipes transverses, nous proposons un environnement dynamique qui allie performance, convivialité et bien-être au travail.

VGF c'est aussi une singularité reconnue : Top 32 au palmarès Universum des entreprises préférées des étudiants et jeunes diplômés, 780 collaborateurs, 7 Milliards € de chiffre d'affaires et une énergie sans limite !

#UneAutreIdeeDuMouvement 

Poste

Au sein du département Commerce, le service Planification et Promotion des ventes négocie les moyens commerciaux avec la maison-mère Audi AG, élabore la politique commerciale, construit et déploie les opérations commerciales auprès du réseau et assure la planification des ventes pour l’activité véhicules neufs pour la marque Audi.

Rattaché au Chef de service Planification et Promotion des Ventes, vous accompagnerez l’ensemble de l’équipe dans leurs actions au quotidien sur le périmètre suivant :

_Opérations commerciales et promotion des ventes :

• Construction des opérations commerciales mensuelles/trimestrielles.

• Préparation des comités et déploiements commerciaux mensuels (roadbook VN/VO, déploiement commercial réseau, comité commercial & marketing, business reviews, etc.).

• Préparation des bilans et reportings.

• Mise à jour/refonte des programmes commerciaux.

Planification et prévision des ventes :

• Préparation du forecast mensuel interne.

• Préparation de la circulaire des délais bi-mensuelle.

• Mise à jour des reportings commerciaux mensuels et suivi des indicateurs de performance.

• Proposition d’automatisation et/ou évolution des reportings commerciaux de la marque.

• Réalisation d’analyses et reportings pour accompagner la prise de décision des équipes internes.

• Gestion de l’historisation des indicateurs de la marque (délais, sales results, etc.).

Profil recherché

Vous avez le profil si :

• Vous préparez une formation BAC+ 4/5 Ecole de commerce, ingénieur ou IAE.

• Vous avez idéalement une première expérience de stage chez un constructeur dans le domaine commercial ou sur un poste de business analyst.

• Vous avez une excellente maîtrise du Pack Office (Excel / Powerpoint), la maîtrise d’outils de BI est un plus (Tableau software notamment).

• Vous avez un bon niveau d’anglais professionnel.

• Vous savez travailler en équipe, êtes à l’aise avec les chiffres, force de proposition, rigoureux et vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse.

Début : Juillet 2026

Durée : 6 mois

Lieu : Roissy-en-France (95)

3 raisons de nous rejoindre :

• Une entreprise qui se réinvente : accès à une multitude de projets.

• Une ambiance de PME conviviale dans un groupe à dimension internationale.

• Un accès à des opportunités de carrières.

Les conditions de gratification : 

• De 1 200 € à 1 400 € bruts mensuels selon le niveau d'études.

• Remboursement à 50% des frais de transport en commun (80% pour le pass Navigo).

Les conditions de travail & Avantages :

• Possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours/semaine.

• Accès au restaurant d’entreprise : convivialité, produits frais et de saison, déjeuner en terrasse.

• Un CSE qui propose des activités en tous genres : subvention sports/loisirs, voyages, chèques vacances, billetterie à prix réduits, jeux concours, etc.

• Possibilité de participer aux séances de sport hebdomadaires organisées sur site les mardis et jeudis midis (boxe, cardio fit, yoga, pilâtes, etc.)

Notre processus de recrutement :

• Pré-qualification téléphonique avec un membre de l’équipe RH.

• Entretien teams avec le/la futur/e tuteur/rice de stage.

Au service de la diversité, Volkswagen Group France étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Ce poste est également ouvert à toutes les identités de genre, dans le respect du principe de non-discrimination